иcтoчник: mogilevnews.by
Более 9 тысяч рублей выплатили работникам двух предприятий Могилевской области после вмешательства профсоюзов. Как сообщили в Могилевском областном объединении профсоюзов, средства были начислены по условиям коллективных договоров, которые ранее наниматели не выполняли.
Как рассказал главный правовой инспектор труда Могилевской областной организации профсоюза работников леса и природопользования Дмитрий Мордачев, в ходе мониторинга специалисты обратили внимание на пункты, устанавливающие дополнительные гарантии, но не реализованные на практике.
- Статья 7 Трудового кодекса Беларуси позволяет закреплять в коллективных договорах условия, которые улучшают положение работников по сравнению с законодательством. К сожалению, не все наниматели и сами сотрудники уделяют этому должное внимание, - пояснил профсоюзный юрист.
На одном из предприятий коллективный договор предусматривал материальную помощь в размере 30 базовых величин для одиноких родителей, воспитывающих двух и более детей. Однако работники либо не были осведомлены о своем праве, либо не обращались за выплатами. После разъяснительной работы со стороны профсоюза, пять сотрудников получили по 1260 рублей - в сумме более 7 тысяч.
Еще один случай касался работников, вернувшихся после службы в армии. По договору им полагалась единовременная материальная помощь. После вмешательства профсоюза двоим работникам выплатили по 630 рублей.
- Эти примеры показывают, насколько важно не только подписывать коллективные договоры, но и следить за их исполнением, - подчеркнул Дмитрий Мордачев. - Мы продолжим системную работу в этом направлении.
Профсоюзная проверка стала эффективным инструментом защиты прав работников и подтверждением того, что коллективный договор - это не просто формальность, а реальный механизм поддержки трудящихся.
