Позитивные изменения.

На недавно прошедшем расширенном заседании профсоюзного комитета УТП ´Белшина Транс´ в повестке дня значился один вопрос - итоги выполнения коллективного договора за первое полугодие текущего года. Заслушав доклады директора УТП ´Белшина Транс´ А.В.Шнека, председателя профкома ОАО ´Белшина´ И.А.Вежновца, акт выполнения коллективного договора УТП ´Белшина Транс´ за первое полугодие и рассмотрев предложения комиссии по заключению, внесению дополнений и изменений в коллективный договор УТП ´Белшина Транс´ наниматель и профсоюзный комитет приняли решение утвердить акт проверки выполнения разделов коллективного договора УТП ´Белшина Транс´ за I полугодие 2017 года и внести изменения и дополнения в следующие разделы коллективного договора: раздел I ´Производственно-экономическая деятельность предприятия´, раздел II ´Гарантии трудовых прав и занятости работников´, раздел III ´Оплата труда и ее регулирование´ и раздел V ´Социальное развитие трудового коллектива´.

Также на заседании было принято решение ввести в действие с 16.08.2017 года ранее приостановленный пункт 5.26 коллективного договора УТП ´Белшина Транс´ - ´Производить единовременную выплату материальной помощи на оздоровление к трудовому отпуску в размере 100 % тарифной ставки рабочего (должностного оклада служащего), за исключением лиц, у которых размер выплаты на оздоровление к отпуску предусмотрен контрактом, согласно Положению о порядке и условиях выплаты материальной помощи на оздоровление при предоставлении трудового отпуска работникам предприятия (приложение 49) коллективного договора´.

Работникам, которые уходили в трудовой отпуск в период с 1.08.2017 года по 15.08.2017 года выплачена компенсация.

Подробно с изменениями и дополнениями, внесенными в коллективный договор УТП ´Белшина Транс´ можно ознакомиться в профкоме по принадлежности.

иcтoчник: shinnik.by